Si con ocho empleos para unos treinta y ocho a cuarenta años de servicio permiten una carrera más o menos constante, con cuatro se queda terriblemente corta y con tres es un suplicio que demuestra lo mal diseñado que esta el sistema que a su vez causa otros problemas como el envejecimiento de la tropa. Lo que yo propongo es eliminar el acceso directo y la promoción interna tal y como esta diseñada en la actualidad. Tener a la tropa doce años en el modelo temporal, ascendiendo peldaño a peldaño, y con facilidades para ir a la administración civil, y que solo tras tres años de cabo 1º y doce de servicio total, puedan acceder a la AGBS.
Cursar allí un solo año para hacer un modulo de mando, que ya llevan su mili a sus espaldas, y los que no lo logren en tres intentos, facilidades para la vida civil.
¿Pero que un chaval de 18 años pueda saltar de soldado a sargento y salir con 22 años de la academia sabiendo que luego estará 36 años para tres ascensos más? Eso no es asumible ni justo en una escala sana, ni para unos ni para otros.
Y nuevamente sin entrar en la calidad de los sargentos del plan bolonia, muchos estudios y poco militar...hay unidades donde se está volviendo al sistema que existía en los paracas en los 80. Los sargentos a los pelotones de apoyo, donde no estorbaban mucho, y los pelotones de fusiles (y no solo fusiles) al mando de cabos 1º que llevan lustros pisando hormigas...y no es plan
Pd El modelo que propongo en teoría y sobre el papel podría funcionar. Se dispondrían de doce años para ir depurando a los que desean ser militares un tiempo pero no toda su vida, a los menos comprometidos o a aquellos que tan solo deseasen el ejército como puente para las FCSE y la administracion, etc. Y las promociones como las actuales de unos 2.000 de tropa tendrían doce años para ir reduciendo gente con vistas a que solo unos 800 pudiesen ir a la AGBS y con ello acceder a la condición de militar de carrera. Es decir, doce años para lograr una reducción del 60% en las promociones anuales de tropa. Pero ese sistema depende en gran medida de que no haya atajos.
Ppd El plan Bolonia es horrible como estudio civil ya que se carga el esfuerzo, y terrorífico como plan de estudios militares. Lo digo mucho, pero si el sistema anterior ya era inferior a los sistemas super competitivos de Asia, el actual lo deja al pie de los caballos frente a aquellos sistemas...
Ppd Ahora hay tapón de cabos y cabos 1º, pero seguro que algunos recordamos los tapones de subtenientes y brigadas de no hace tantos años...por no hablar de la sobrepoblación de generales y coroneles, pero esa es otra historia
